Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Warszawie

pracodawca, obowiązek pracowniczy, praca bez wypowiedzenia, zgoda na urlop, brygadzista, nieobecność powoda w pracy, umowa o prace, pracownik, ciężkie naruszenie, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, rozwiązanie umowy o prace, rozwiązanie umowy, praca w dzień, nieobecność pracownika w pracy, akt osobowy powodów, urlop wypoczynkowy, dzień wolny, zeznanie świadków, świadek, nieusprawiedliwioną nieobecność

zwolnienie lekarskie, praca bez wypowiedzenia, obowiązek pracowniczy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, umowa o prace, wykorzystanie zwolnienia lekarskiego, pracownik, rozwiązanie umowy o prace, pozwany, rozwiązanie umowy, pracodawca, zeznanie powódki, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, akt osobowy powódki, prawidłowość wykorzystywania, dziadek w miejscowości, wykorzystywanie zwolnienia lekarskiego, zalecenie lekarskie, rażące niedbalstwo, zameldowanie

pracodawca, spółka, inwentaryzacja, skrzynka pocztowa, mail, zwolnienie lekarskie, pracownik, wiadomość, segregator, umowa o prace, działanie powódki, rozwiązanie umowy, elektroniczna skrzynka, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, dobro zakładu pracy, nieobecność powódki, polecenie, praca bez wypowiedzenia, pracownica, dokumentacja

zwolnienie lekarskie, karta paliwowa, samochód służbowy, pracodawca, nagranie z rozprawy, okres zwolnień lekarski, obowiązek pracowniczy, umowa o prace, zaświadczenie lekarskie, mandat karny, rozwiązanie umowy, rozwiązanie umowy o prace, podstawowy obowiązek pracowniczy, paliwo, pozwany pracodawca, ciężkie naruszenie, dyrektor regionalny, realizacja obowiązków pracowniczych, wykorzystywanie samochodu, brak należytej dbałości

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

umowa o prace, brygadzista, rozwiązanie umowy, rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, praca bez wypowiedzenia, oświadczenie pracodawcy, nieusprawiedliwioną nieobecność, regulamin pracy, obowiązek pracowniczy, pisemny wniosek o urlop, nieobecność powoda w pracy, urlop wypoczynkowy, podstawowy obowiązek pracowniczy, pracownik, praca w dzień, kadra, praca w trybie, prawo odwołania do sądu, zgoda na urlop

rozwiązanie umowy o prace, rozwiązanie umowy, umowa o prace, pracodawca, pracownik, pozwany, pandemia, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, biuro, świadek, obowiązek pracowniczy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, oświadczenie o rozwiązanie umowy, klient, praca bez wypowiedzenia, przyczyna rozwiązania umowy, spotkanie, interes pracodawcy, powtórne przesłuchanie, urlop na żądanie

termin operacji, zwolnienie lekarskie, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, rażące niedbalstwo, umowa o prace, obowiązek pracowniczy, usprawiedliwienie nieobecności, usprawiedliwianie nieobecności w pracy, rozwiązanie umowy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, pracodawca, regulamin pracy, sposób usprawiedliwiania nieobecności, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, szpital, pracownik, pracownik zwolnień z pracy, wina umyślna, wina pracownika

porzucenie pracy, pracodawca, zwolnienie lekarskie, umowa o prace, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy, kopia, rozwiązanie umowy o prace, tachograf, pozwany, działalność gospodarcza pod firmą, rozwiązanie stosunków pracy, obowiązek pracowniczy, poczta, pierwszy punkt, parking, zwolnienie dyscyplinarne, tryb dyscyplinarny, przyczyna nieobecności, dostanie zasiłków

pracodawca, zwolnienie lekarskie, umowa o prace, rozwiązanie umowy o prace, obowiązek pracowniczy, rozwiązanie umowy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, praca bez wypowiedzenia, pracownik, leczenie i rekonwalescencja, ryba, orzeczona niezdolność do pracy, ciężkie naruszenie, wykorzystanie zwolnienia lekarskiego, powrót do zdrowia, okres orzeczonej niezdolności, zagrożenie interesów pracodawcy, stoisko, zachowanie pracownicy, wina pracownika

polecenie, asesor, pracodawca, polecenie służbowe, rozwiązanie umowy o prace, obowiązek pracowniczy, rozwiązanie umowy, praca w godzinach nadliczbowych, pracownik, podstawowy obowiązek pracowniczy, umowa o prace, wniosek o zabezpieczenia, polecenie pracy w godzinach, ciężkie naruszenie, praca bez wypowiedzenia, dobro zakładu pracy, komornik, brak lojalności, kierownictwo zakładu, zachowanie pracownicy

zaświadczenie lekarskie, rozwiązanie umowy o prace, rozwiązanie umowy, praca bez wypowiedzenia, umowa o prace, ciężkie naruszenie, obowiązek pracowniczy, pracodawca, pozwana spółka, przyczyna nieobecności, pozwany, nieobecność powódki, praca powódki, podstawowy obowiązek pracowniczy, regulamin pracy, powiadomienie pracodawcy, pracownik, pozwany pracodawca, naruszenie podstawowego obowiązku, nieobecność w pracy

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

zwolnienie lekarskie, umowa o prace, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, poprzedni pracodawca, wynagrodzenie chorobowe, ciężkie naruszenie, pozwany, nieusprawiedliwioną nieobecność, pracownik, wynagrodzenie za czas, obowiązek pracowniczy, czas choroby, zeznanie powoda, informacja, wina pracownika, regulamin pracy, poprzedni warunek

działalność konkurencyjna, pracodawca, rozwiązanie umowy, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, umowa o prace, obowiązek pracowniczy, magazyn, pracownik, zwolnienie lekarskie, prokurent, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, pozwana spółka, pozwany, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, dobro zakładu pracy, dbałość o dobro, wina pracownika, zarząd, kontrahent

zwolnienie lekarskie, nieobecność w pracy, pracodawca, mail, rozwiązanie umowy o prace, rozwiązanie umowy, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, obowiązek pracowniczy, umowa o prace, dyżur, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, rażące niedbalstwo, zwolnienie dyscyplinarne, pracownik, wina pracownika, dyscyplina pracy, praca bez wypowiedzenia, opieka, niestawiennictwo w pracy, ojciec

obowiązek pracowniczy, zakład prac, pracownik, pracodawca, maszyna, zmiennik, ciężkie naruszenie, wcześniejsze wyjście, krajarka, wyjście powoda, zachowanie pracownicy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, opuszczenie stanowiska pracy, opuszczenie zakładu pracy, praca bez wypowiedzenia, dyscyplina, czas prac, rozwiązanie umowy o prace, dniówka robocza, umowa o prace

pracodawca, dyspozytor, obowiązek pracowniczy, regulamin pracy, planowane rozpoczęcie prac, interes pracodawcy, rażące niedbalstwo, niemożność stawienia, kierowca, nieobecność w pracy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, umowa o prace, praca bez wypowiedzenia, pracownik, ciężkie naruszenie, powiadomienie pracodawcy, odwołanie kursu, rozwiązanie umowy, wiadomość tekstowa, zwolnienie lekarskie

pracodawca, pracownik, obowiązek pracowniczy, służbowy komputer, błędne naliczanie, oprogramowanie, umowa o prace, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, soda, komputer, rozwiązanie umowy, tajemnica przedsiębiorstwa, terminowe wywiązanie, urlop wypoczynkowy, ewentualny negatywny skutek, spółdzielnia, podstawowy obowiązek pracowniczy, pozwany, program

rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z winy pracownika

zwolnienie lekarskie, umowa o prace, rozwiązanie umowy o prace, rozwiązanie umowy, pracodawca, okres zwolnień lekarski, pracownik, praca bez zachowania, pozwany pracodawca, zakończenie okresu zwolnienia, fasada, kraj, zejście z budowy, bilet, pozwany, zachowanie okresu wypowiedzenia, akt osobowy powodów, polecenie, przesłuchanie powoda, oświadczenie o rozwiązanie umowy

pracodawca, pracownik, obowiązek pracowniczy, kolega powoda, rozwiązanie umowy o prace, rozwiązanie umowy, praca bez wypowiedzenia, pilarka, umowa o prace, wina pracownika, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, toaleta, zagrożenie interesów pracodawcy, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, przerwa śniadaniowa, postój, przerwa w świadczeniu, wykonywanie pracy, świadczenie pracy, wina umyślna

pracownik, rozwiązanie umowy, rozwiązanie umowy o prace, umowa o prace, pracodawca, praca w godzinach nadliczbowych, biuro powiatowe, podstawowy obowiązek pracowniczy, obowiązek pracowniczy, ciężkie naruszenie, agencja, czas prac, polecenie pracy, doba pracownicza, polecenie, sprawozdanie z kontroli, sobota, przyczyna rozwiązania, praca bez wypowiedzenia, alarm